“看到同龄人因贪欲违纪违法、误入歧途，成为‘片中人’，教训实在是惨痛。我们必须引以为戒，时刻自警自省。”近日，在宜春市袁州区举办的新聘用事业单位人员岗前培训班上，区纪委监委结合近年查处的典型案例作专题辅导，区农业农村局新聘用干部小刘在课后感慨道。
近年来，该区纪委监委坚持把警示教育作为一体推进“三不腐”的重要抓手，用好用活本地典型案例资源，分层分类量身定制警示教育内容，提升警示教育针对性实效性，推动营造遵规守纪、干事创业良好氛围。
实践中，该区纪委监委突出“一把手”这个“关键少数”，围绕决策用权、家风家教等方面，选取近年来查处的“一把手”违纪违法典型案例，通过摄制警示教育片、召开警示教育大会、组织旁听庭审等形式，用“身边人”的鲜活教训，教育引导“关键少数”把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，以上率下发挥示范作用。同时，将“一把手”家属纳入警示教育范围，通过举办家庭助廉培训、参观廉洁家风示范基地等方式，引导家属增强廉洁意识，共筑拒腐防变家庭防线。
针对新提拔重用领导干部，该区纪委监委组织开展集体廉政谈话、政治家访等活动，督促增强纪律意识和规矩意识。推动区委党校将警示教育内容纳入初任培训、党校中青年干部主体培训班次等课程中，通过上好廉洁履职“第一课”，引导新入职干部、年轻干部将纪律规矩内化于心、外化于行。
为确保警示教育取得实效，该区纪委监委坚持开展系统性警示教育，在查办案件的基础上强化类案分析，紧扣行业领域特色、关键岗位特点，深入查找制度漏洞和监管短板，剖析行业领域政治生态。先后督促指导教育、卫健、自然资源等行业系统召开警示教育大会，见人见事、对症下药，让警示教育真正入脑入心。
此外，该区纪委监委积极运用“线上+线下”多元方式，制作动画短视频《监察官袁继咸》、廉洁戏曲《禾雀花开塘下村》，举办廉洁书画展等，把警示教育抓在经常、融入日常，全方位督促党员干部筑牢廉洁防线。（江帆）