“这几年，县、乡干部下乡多了，与我们这些种田人的距离近了，我经常看到县、乡干部下乡都带着一个小本子，一支笔，把老百性的要求和建议记在本子上，落实在行动上”。这是乐安县增田镇东湖村一位农民，在同笔者聊天时讲出来的心里话。
为切实转变干部作风，努力打造服务型政府。该县从抓干部“民情日记”工作入手,促使政府机关干部多下乡,多接触群众,多交农民朋友。县委、县政府每年初发给全县每位干部一个民情日记本，并要求他们把每次下乡工作的情况及群众的呼声记下来，能在下面解决的问题要尽量处理好，一时难于答复的问题要及时向领导汇报。为使此项工作落到实处，县纪委、县委组织部派干部督查基层工作人员坚持每周抽查一次民情日记内容及各项工作落实情况。
通过常抓民情日记工作，该县、乡镇两级机关干部每月下乡不少于20天，驻村干部每人每月在村组为民排忧解难、化解矛盾纠纷不少于10件。
干部的一片为民真心，换来了广大村民的满腔热心，农民朋友争着同干部交朋友谈心的现象在该县蔚然成风。(黄洪涛、袁明贤)